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這家180人的小公司憑什么讓騰訊花86億美元收購?

2016-8-13 15:57| 查看: 5000 |作者: 創事記 |來源: 互聯網

文/梁云風 7月19日,騰訊董事會主席兼CEO馬化騰在香港“X科技創業平臺”成立儀式上透露,6月底,騰訊斥資86億美元(折合566億人民幣)從軟銀手中買下芬蘭手游開發商Supercell,該筆投資成為騰訊史上最大筆并購,對騰 ...

文/梁云風

7月19日,騰訊董事會主席兼CEO馬化騰在香港“X科技創業平臺”成立儀式上透露,6月底,騰訊斥資86億美元(折合566億人民幣)從軟銀手中買下芬蘭手游開發商Supercell,該筆投資成為騰訊史上最大筆并購,對騰訊“全球游戲帝國”地位的奠定具有里程碑式的意義。

據統計,騰訊上市后對外投資并購的支出已超過585億元美元,再加上今年86億并購Supercell等游戲公司,騰訊的投資并購總額接近600億美元(折合成人民幣為3600億)。

騰訊事實上已經成為中國最大的網絡游戲公司,不過今天我們要講的不是騰訊,而是騰訊花了86億美元收購的游戲公司Supercell。這家僅180人的公司,到底憑什么讓騰訊花巨資收購呢?

  Supercell,小細胞的大能量

在演講中,馬化騰提到,騰訊用86億收購了Supercell 80%的股份,也就是說,Supercell的估值超過了100億美元,相當于這家公司每個人值6000萬美元。那么Supercell的180人規模在芬蘭是一個什么樣的水平呢?——它是這個500萬人口小國最大的游戲公司。

芬蘭是“游戲王國”,從早期的諾基亞《貪食蛇》到現象級游戲《憤怒的小鳥》,再到Supercell的《部落沖突》,都是游戲界如雷貫耳般的存在。芬蘭游戲行業協會總監KooPee Hiltunen介紹,截至2015年底,芬蘭從事游戲行業的人數只有區區3000人(歐洲全部約21000人),這3000人又被分散在全國290家游戲公司中,再度分為若干開發團隊,一般的游戲開發工作室的平均規模僅為4人。以《部落沖突》為例,開發團隊不過8人,因此,小團隊“精兵作戰”芬蘭游戲行業的顯著特點。這也是Supercell名字的由來,該公司在創始之初就希望,每個人都是公司的超級(Super)細胞(Cell)。


而正是這樣的小團隊,為芬蘭游戲業創造了巨大的價值。2015年,芬蘭游戲行業營收超過24億歐元,人均產出為80萬歐元。據Supercell在今年3月公布的2015年財報顯示,2015年Supercell公司營收達23.26億美元(151.5億元人民幣),年凈利潤達9.64億美元,同比增長71%。該公司推出的四款游戲《部落沖突》、《卡通農場》、《海島奇兵》和《皇室戰爭》成為全球最熱門的手機游戲。小“細胞”迸發出了巨大的能量!

  合作與資源共享是芬蘭人的“易筋經”

Supercell的宗旨是,游戲不應該讓數百人來做,游戲公司應該由小團隊組成,最好是五六個人,并且擁有最大的創意自由,正如Supercell公司的價值觀所說的:給每一個開發者快速決策的自由并接受風險。Supercell最初由6名創始人組成,多年之后,雖發生了很多變化,但Supercell依然未改初衷,即便是如今發展到180人的Supercell,依然堅持小團隊開發。因此,現在的Supercell也更像是一個個的小型工作室組成,比如今年收入將達到18億美元的《部落沖突》,最初只是5個人用了6個月的時間開發,而至今的維護團隊也不過15人。


游戲的開發涉及到的分工卻很復雜,國內一般的游戲項目組都是幾十人甚至數百人在做,芬蘭人是怎么做到小團隊開發的呢?芬蘭的游戲商有自己的方法。Supercell CEO埃卡•潘納寧說:“當大浪涌起時,潮水將托起所有的船只。”這句話已經被芬蘭游戲行業奉為經典。無論是最初的諾基亞,還是現在的Supercell,合作和資源共享始終是芬蘭人立于世界游戲巔峰的秘訣。

如何進行合作與共享呢?用馬化騰在香港演講時的話說就是:“正是因為他們運用了全球的云技術,以及服務外包,讓他們可以專心集中于最核心的創意部分,我們今天才看到了他們的成功。”

  云技術時代的全球協作

馬化騰的意思有兩層,一是團隊要多利用全球的平臺,二是團隊的要把注意力放在核心創意部分。

先說利用全球化的平臺。在全球化的協作體系下,開發一款游戲是不是所有的程序代碼、測試和視覺設計都需要自己做呢?顯然不是。

首先是創意的全球化。Supercell的180名員工來自35個國家,全世界的創意精英聚集在這里,也帶來了全球化創意和經驗。比如Supercell多年來貫穿始終的是視覺語言,這種基于迪士尼全家歡動畫的視覺風格,在大眾消費市場上早已被驗證是全球通行的成功規律之一,Spuercell吸收了;而在《皇室戰爭》這款游戲身上,我們能看到RTS、策略、卡牌、爐石等等玩法的影子。因此,Supercell的產品、創意來自于世界每一個角落,用戶市場也就來自世界的每一個角落。

其次是深度利用全球的云技術。在馬化騰看來,利用好以云計算為代表的新技術、新服務,能極大地提升管理效能。產品用戶規模在100萬的時候,6個人管理,到1000萬的時候還是6個人管理,到1億的時候依然6個人管理。這就是全球云技術魔力所在!

以Supercell為例,他們采用的是亞馬遜的AWS(Amazon Web Services)服務。Supercell每天需要處理萬億字節的數據,有4TB的游戲日志被存儲在Amazon S3上,這些日志將會被用來改善游戲體驗,而亞馬遜能夠提供長期穩定的存儲和備份。除了S3外,他們還用到了亞馬遜的彈性存儲方案Amazon EBS等,都為游戲后期的開發、維護以及改進用戶體驗提供了方便。

云服務已經被廣泛地運用在游戲、大數據、互聯網金融等領域。亞馬遜AWS在2006年推出,以Web服務的形式向企業提供IT基礎設施服務,已經為全球190個國家或地區內成百上千家企業提供支持。其主要優勢之一是能夠根據業務發展來擴展服務,降低前期基礎設施投入的費用,既能替代簡單的人力勞務,又能方便管理。目前國內阿里巴巴、盛大以及華為都在提供類似云計算服務。

正是因為架構于云服務之上,像Supercell、WhatsApp、Snapchat等獨角獸,都能保持輕體量快速前行。比如被Facebook 190億美元收購的WhatsApp只有50多個員工;只有300員工的Snapchat,2016年5月再度融資18億美元,估值近200億美元。這就是為什么這些企業的業務量增加10倍、100倍的時候,員工數量不需要同步的增加原因。

第三是勞務的全球化。Supercell的策略是一方面打造由精兵強將組成的核心團隊,另一方面把大量的重復勞動外包出去。Supercell組建靈活的團隊,一旦團隊有了一個游戲想法,并且獲得老板認可之后,他們就進入了測試和研發階段,這個小型團隊會做一個概念原型,在Supercell公司內部測試。比如最初的《部落沖突》,在經過內部一周不到的測試之后,該公司就發現這款游戲具備成為大作的潛力,立即鼓勵團隊開發,同時把簡單的勞務通過外包平臺發出去,在美國、韓國或者日本、印度完成。通過這種方式,Supercell既大大節省了開發的人力成本,又極大地提高了開發速度。


作為繼美、日之后舉足輕重的游戲王國,芬蘭的游戲產業已經成為一種世界現象被作為樣板研究。被騰訊高價收購,高興的不僅僅是Supercell,更應該是中國游戲產業。習慣了坐擁中國龐大市場的游戲企業們,如果被丟到那個叫芬蘭的北歐小國,不知道能不能也做出《瘋狂的小鳥》《部落沖突》《卡通農場》《海島奇兵》這樣神奇的游戲?!
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